在读博士亲身分享:害怕自己的导师是正常心理吗?

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专业选择

小e发现,对于还是学生的硕博人群来说,压力最大的往往不是科研本身,而是“导师”。

”怎么选择导师?导师不管自己怎么办?怎么和导师汇报?……“,如果把问题里的“导师”换成“上司”,是不是也毫无违和感?

这就是当代硕博生面临的实际情况,他们在用应对“上司”的心理来和“导师”相处,也解释了这份浓浓的焦虑感来自何方。

但其实,害怕自己的导师再正常不过了。在国内现行的研究生培养模式下,导师和学生的关系远不是简简单单的老师和学生的关系,更多的像领导和下属的关系。

而研究生想要顺利毕业,实际就等于下属想升职加薪,而这又很大程度上取决于导师的态度。所以,研究生怎么会不怕自己的导师呢?

不过如果要具体研究生具体害怕导师的原因,其实可以归纳为以下两类:

01

导师确实性格古怪刁钻,

脾性琢磨不透,动辄否定学生

这一点可能是大多数人跟导师关系不好的最大原因了。据我们的了解,很多导师其实很大程度上把自己的研究生当作免费或者廉价的劳动力,根本不会太在乎学生自身的发展,不在意学生的感受。

下面介绍两个我们遇到的奇葩导师的例子,大家在选导师的时候一定要睁大眼睛甄别你的导师是不是也这么奇葩。

A导师是国内某知名985大学的教授博导,如果单只看官网的简介,各种文章,各种头衔,各种牵头的大项目,你一定会觉得这个导师非常强,如果能做他的学生一定成长特别快,能学到很多东西。

但这个A导师手下的博士生就曾经跟我们诉苦,他这个导师人前一套,人后一套。他很多年不看论文不做科研了,科研的想法全部来自手下博士生,而自己又一直抢学生的一作,手下的博士生毕业的时候没有一篇一作论文。

如果只是这样也就罢了,这位老师还有被害妄想症,害怕自己的学生的学术水平超过自己,然后抢了自己能拿的项目。于是就经常在同事面前诋毁、贬低自己的学生,说自己的学生特别不听话,特别懒,导致其他导师也不太待见他的学生。

而这位老师又有一点恶趣味,喜欢找人陪着,自己手下的博士生隔三岔五被他拉去喝酒,喝醉了就抱怨生活多么苦,多么惨,自己过的好累,别人申请什么项目都不拉上他。他的老婆孩子很早就因为受不了他这一点,分居了好多年了。

另外一个导师B,是一位华人导师,早年也是国内本科,去了美国一所顶级学校读博,然后现在是另一所顶级学校的AP,手下的博士生也基本都是中国人。如果只看到这里,你大概也会一位这是一位冉冉升起的学术新星。

但他有一个博士生就也跟我们提过,这个导师性格十分古怪,特别push学生,40多岁了一次恋爱也没有谈过,经常12月穿着拖鞋在学院里面四处逛。找学生开会从来不会在乎时间,经常两点的时候发消息给学生,有一个新的想法要讨论一下,开个zoom会议。

开完会早上7点还会找学生,如果学生没有在十分钟之内回复消息,还会说学生懒,7点多了还没起来。手底下好几个延期毕业的博士,也有实在受不了退学的博士生,学生都苦不堪言。性子特别直,口无遮拦,有时候还会在微信群里面和学生对骂,骂完又和没事人一样和学生聊系里其他导师的八卦。

怎么样,如果你觉得你导师很奇葩,和这两位一比如何?
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02

学生自己比较懒散,不够上进,

或者只想混一个学位

如果你遇到了一位特别好的导师,手把手带你做科研,经常鼓励你支持你,还热心帮你解决生活的问题,切切实实对你好,但是你还是怕他,**或许你该反思一下是不是你自己的问题了(狗头)。**

有很多研究生选择保研或者考研并不是出于对科研感兴趣,而是单纯想提升自己学历,增加自己在就业市场的竞争力。但是,不做科研又无法毕业,所以很多人就选择被动式的科研,即导师催了自己才会去弄一下,一旦满足了自己毕业的要求,便不再主动。

这样便和想要努力催促学生认真做科研的导师的目的产生了矛盾,而导师又决定了学生能否顺利毕业,所以学生就会非常怕导师。

这类研究生其实是大多数,很多人在不知道科研是什么东西的情况下就开始读研,接触一段时间后才发现自己不适合。对于导师的恐惧,尤其在阶段性的汇报前和开题、中期、结题答辩的时候达到顶峰。

我们接触的很多研究生其实就是这种情况,导师并没有很奇葩,相反很多人的导师还特别热心,但是学生对研很抗拒,这也加剧了两者之间的对立。

针对这种情况,我们也建议这类研究生即便对科研不感兴趣,也要认认真真去做研究,按照导师的要求一步步做好。即便最终结果尽如人意,只要努力了导师也不会特别苛刻。毕竟,保证自己顺利毕业才是你研究生生涯的第一要务。

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